Понятие занятости

Занятость – это деятельность граждан, не противоречащая законодательству и приносящая им трудовой доход. Общим правилом осуществление деятельности которая позволяет признать граждан занятыми является получение заработка, не исключается возможность замены заработка иными выплатами. Обстоятельства, доказанность которых позволяет признать граждан занятыми - это осуществление деятельности для удовлетворения личных и общественных потребностей, которая не противоречит действующему законодательству и носит возмездный характер.

Занятыми считают граждан работающих по трудовому договору, в том числе выполняющие работу за вознаграждение на условиях полного либо неполного рабочего времени, а также имеющие иную оплачиваемую работу (службу), включая сезонные, временные работы, за исключением общественных работ, кроме граждан, участвующих в организации общественных работ. Занятыми считаются граждане занимающиеся предпринимательской деятельностью, занятые в подсобных промыслах и реализующие продукцию по договорам, проходящие военную службу, альтернативную гражданскую службу, службу в органах внутренних дел, избранные на оплачиваемую должность. Занятостью можно считать выполнение работ по договорам гражданско-правового характера, предметами которых являются выполнение работ и оказание услуг, авторским договорам, а также являющиеся членами производственных кооперативов и артелей. Занятость - это также образование, включая обучение по направлению госслужбы занятости населения и временное отсутствие на рабочем месте в связи с нетрудоспособностью, отпуском, переподготовкой, повышением квалификации, приостановкой производства, вызванной забастовкой, призывом на военные сборы, исполнением государственных обязанностей или иными уважительными причинами.

Гарантии государства в области занятости делят на общие и специальные. Общие гарантии - это свобода выбора рода деятельности, защита от безработицы, бесплатное содействие в подборе подходящей работ, трудоустройство при посредничестве органов службы занятости и информирование о положении на рынке труда. Специальные - это гарантии со специальным субъектом которым обеспечивается социальная поддержка, осуществление мер активной политики занятости населения, включая бесплатное получение услуг по профессиональной ориентации и психологической поддержке, профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации по направлению органов службы занятости, бесплатное медицинское освидетельствование при направлении органами службы занятости на профессиональное обучение и компенсация материальных затрат в связи с направлением на работу (обучение) в другую местность по предложению органов службы занятости.

Государство обеспечивает дополнительные гарантии гражданам, испытывающим трудности в поиске работы, путем разработки и реализации программ содействия занятости, создания дополнительных рабочих мест и специализированных организаций, установления квоты для приема на работу инвалидов, а также путем организации обучения по специальным программам и другими мерами. Гражданам, увольняемым из организаций в связи с сокращением численности или штата, в соответствии с заключенными коллективными соглашениями гарантируются после увольнения сохранение очереди на получение жилья по прежнему месту работы, а также возможность пользоваться лечебными учреждениями, а их детям – детскими дошкольными учреждениями на равных условиях с гражданами, работающими в данной организации.

.

Замена лиц в обязательстве по римскому праву

Залог в римском праве

Обеспечение обязательств в римском праве

Договор займа в римском праве

Виды коллизионных норм